‘ 張成成入職設計公司三年半以來，三年都在項目現(xiàn)場，這可能與大家認為的設計公司工作性質(zhì)不太一樣，可正是這樣一種非常態(tài)的工作崗位讓他在設計公司很快突顯出來，快速成長為一名部門骨干。
        芒康縣扶貧產(chǎn)業(yè)園區(qū)基礎設施建設工程是設計公司在西藏承攬的第一個工程，也是公司在西藏承攬的第一個工程總承包工程。設計公司不僅需要負責工程的設計工作，同時也需要負責工程管理、協(xié)調(diào)等施工全過程工作。為了公司在西藏的第一個工程能夠順利進行，順利打開當?shù)亟ㄖ袌?，張成成作為設計公司設計代表入駐西藏項目部并參與項目的圖紙設計、施工管理、溝通協(xié)調(diào)等全過程項目工作。
        芒康縣位于西藏海拔近4000米的高原地區(qū)，氣候變化無常，晝夜溫差大，氧氣缺乏，且紫外線極強，一般內(nèi)地人到高原必須過的第一道關就是高反關。高原反應是由于缺氧造成人體供氧不足，而大腦對缺氧極為敏感，會造成記憶力、智力減退，明顯的還有生理性頭痛惡心等。在這種惡劣的環(huán)境條件下，張成成駐場項目部，不怕苦、不怕累，在現(xiàn)場扎下根，從項目前期準備到項目竣工，他作為設計公司唯一代表一呆就是一年多。作為一名年輕員工，且作為一名設計公司的員工，這樣的崗位相信沒幾個人能堅持下來?？伤麍猿窒聛砹?，不僅克服了各種身體、生活上的不適應，還很好的起到現(xiàn)場協(xié)調(diào)、管理作用。
        芒康這個項目不僅地域特殊，在合作方式上也有其獨特性。不僅現(xiàn)場施工管理話語權(quán)有限，還要與當?shù)馗鞑块T周旋。從規(guī)劃局到建設局，從稅務到銀行，從甲方到合作方，張成成從一名單純的設計人員很快成長為多面手，他不僅注重加強對專業(yè)技術(shù)知識的學習和鉆研，積極與項目各參建方溝通，對于工作中遇到的新問題也及時進行分析總結(jié)，累積經(jīng)驗，不斷調(diào)整自己的工作狀態(tài)。公司里，項目現(xiàn)場，每個人都可能是他的老師，在他虛心的不斷請教中知識的缺漏得到快速的修補，在他謙和的工作態(tài)度中曾經(jīng)的陌生人都成為了朋友。正是他端正的工作態(tài)度，時刻保持嚴于律己的要求，踏實本分的人生態(tài)度，為他保質(zhì)保量的完成工作任務打下了堅實的基礎，同時也堅守公司效益堡壘。
       更難能可貴的是他深知在競爭如此激烈的社會不進則退，稍有懈怠就會被淘汰。只有比別人先起步，比別人多付出，才能終有立足之地，他立志要成為一名社會進步及企業(yè)發(fā)展所需要有想法、有抱負、有目標的職工。他作為設計公司從傳統(tǒng)設計向工程總承包轉(zhuǎn)型的先鋒隊員不光在項目現(xiàn)場、在實踐中快速成長，更是明白理論指導實踐的重要性，于是在繁忙的工作之余參加了全國注冊建造師考試，并通過了一級建造師考試。
        寒來暑往，黑夜里遙望黎明到來的焦慮只有經(jīng)歷過的人才最清楚。彈指一揮間，只有做好時間管理的人才能在歲月里從容微笑。而在青春年少時，就懂得奮斗的人生必然能揚帆遠行。望設計公司能擁有更多這樣的青年員工，我們一起奮斗，為自己，為公司，無悔今生。